《中国人力资本数据库》基于三大人力资本指标子数据库，从不同角度全面度量1985年至今全国及31个省市自治区以及香港、台湾的人力资本发展。一是基于人口特征展开度量的传统人力资本指标数据库，包括劳动力人口平均受教育年限、分阶段劳动力人口占比及劳动力人口平均年龄数据。二是通过改进国际通用的Jorgenson-Fraumeni终生收入法（J-F方法），基于人力资本收益所度量的J-F人力资本指标数据库，这一子数据库涵盖总人口、劳动力人口、非劳动力人口的J-F人力资本数据。三是从人力资本相对收益进行度量的广义人力资本数据库，该指标考量了不同技能层级劳动力人力资本间的相互作用对于人力资本总量的影响。该数据库每年持续更新上述各人力资本指标，不仅提供全国及各省市自治区人力资本总量及人均量数据，持续追踪我国人力资本发展及区域分布的动态演进进程，而且提供分城乡、分年龄、分性别数据，多维度呈现出全国及各省市自治区人力资本结构的动态发展情况。